某公司招聘員工,指定三門考試課程,有兩種考試方案.

方案一:考試三門課程,至少有兩門及格為考試通過;

方案二:在三門課程中,隨機選取兩門,這兩門都及格為考試通過.

假設某應聘者對三門指定課程考試及格的概率分別是a,b,c,且三門課程考試是否及格相互之間沒有影響.

(1)分別求該應聘者用方案一和方案二時考試通過的概率;

(2)試比較該應聘者在上述兩種方案下考試通過的概率的大小.(說明理由)

解析:記該應聘者對三門指定課程考試及格的事件分別為A、B、C.

則P (A)=a,P(B)=b,P(C)=c.

(1)應聘者用方案一考試通過的概率

P1=P(A·B·)+P(·B·C)+P(A··C)+P(A·B·C)=ab(1-c)+bc(1-a)+ac(1-b)+abc=ab+bc+ca-2abc;

應聘者用方案二考試通過的概率

P2=P(A·B)+P(B·C)+P(A·C)=(ab+bc+ca).

(2)因為a,b,c∈[0,1],所以P1-P2=(ab+bc+ca)-2abc

=[ab(1-c)+bc(1-a)+ca(1-b)]≥0,

故P1≥P2,

即采用第一種方案,該應聘者考試通過的概率較大.

練習冊系列答案
相關習題

科目:高中數(shù)學 來源: 題型:

(2012•桂林模擬)某公司招聘員工,分筆試和面試兩部分,筆試指定三門考試課程,至少有兩門合格為筆試通過,筆試通過才有資格面試.假設應聘者對這三門課程考試合格的概率分別是0.9,0.6,0.5,且每門課程考試是否合格相互之間沒有影響,面試通過的概率是0.4.
(1)求某應聘者被聘用的概率;
(2)有4人來該公司應聘,記被聘用的人數(shù)為ξ,求ξ的分布列及期望.

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科目:高中數(shù)學 來源: 題型:

(2012•桂林模擬)某公司招聘員工,分筆試和面試兩部分,筆試指定三門考試課程,至少有兩門合格為筆試通過,筆試通過才有資格面試.假設應聘者對這三門課程考試合格的概率分別是0.9,0.6,0.5,且每門課程考試是否合格相互之間沒有影響,面試通過的概率是0.4.
(1)求某應聘者被聘用的概率;
(2)若有4人來該公司應聘,求至少有2人被聘用的概率.

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科目:高中數(shù)學 來源: 題型:

某公司招聘員工,指定三門考試課程,有兩種考試方案.

方案一:考試三門課程,至少有兩門及格為考試通過;

方案二:在三門課程中,隨機選取兩門,這兩門都及格為考試通過.

假設某應聘者對三門指定課程考試及格的概率分別為a、b、c,且三門課程考試是否及格相互之間沒有影響.

(1)分別求該應聘者用方案一和方案二時考試通過的概率;

(2)試比較該應聘者在上述兩種方案下考試通過的概率的大小.(說明理由)

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科目:高中數(shù)學 來源: 題型:

某公司招聘員工,指定三門考試課程,有兩種考試方案.

方案一:考試三門課程,至少有兩門及格為考試通過;

方案二:在三門課程中,隨機選取兩門,這兩門都及格為考試通過.

假設某應聘者對三門指定課程考試及格的概率分別是0.5、0.6、0.9,且三門課程考試是否及格相互之間沒有影響.求

(1)該應聘者用方案一考試通過的概率;

(2)該應聘者用方案二考試通過的概率.

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